面试是通过书面、面谈或(huò )线(💕)上交流(🖨)(视频、电(diàn )话)的形式来考察一个(🌽)人的(🌧)工作(zuò )能力与综合素质,通过面试可以初(🖲)步判(pàn )断应(yīng )聘者是否可以融入自己的团队。是(shì(🔔) )一种(zhǒng )经过组织(👈)者精心(xī(🕴)n )策划的招聘[展开全部]
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